一．招聘的线路：深圳北始发：深圳--厦门、深圳--福州、深圳--温州、深圳—潮汕；长沙南始发：长沙—广州；长沙—上海；长沙—厦门；长沙—南京广州南始发：广州南—南宁、广州南—贵州；广州南—成都；广州南—郑州；广州南—西安；广州南—北京广州东始发：广州东—潮汕、广州东—深圳；二．招聘条件：1.性别：女＞男（女生为主）2.年龄：17-26周岁（1999.6.1以前出生的都可以）3.身高：女162CM以上，男175CM以（如形象，语言表达好，有其他特长，身高可以适当方宽）上五官端正，体态匀称，形象气质佳；4.学历：中专及以上；航空乘务、酒店管理、旅游管理专业的优先聘用；5.遵纪守法，品德良好，身体健康，无传染性疾病；6.沟通能力、语言表达能力较强，普通话发音正确标准、吐词清晰、善于表达；7.有良好的服务意识、团队意识，有吃苦耐劳精神，能适应列车员连续工作的特点；8.服从公司所运营的线路安排（应聘乘服员的前提条件）。三．工作职责：1.负责向列车乘客提供优质的服务；2.负责协助乘务长做好安全工作；3.负责一等座乘客的六个一服务工作；4.负责商品在高铁列车上的售卖。四．工作时间：每月上15-20天，根据调度排班，上一休一、上二休二等；累计工作166.64小时/月，超过部分算加班。五．薪酬福利：（1）福利：入职公司购买五险、有年终奖、生日费、过节费、定期培训等。工资构成 ：基本工资+绩效工资+加班工资+过节费+奖励。（不提供住宿，有基地客服人员协助租房，上班期间有免费工作餐）（2）工资，两年劳务派遣公司同2个月试用期（派遣公司：武汉新远洋海事服务有限公司），试用期工资第一个月为当地最低工资标准（长沙1390.深圳2030.广州1895.），第二个月为基本工资加绩效工资提成的80%约2500-4500，第三月转正工资为3500-8000主要看自己的销售业绩，销售越多，工资提成越高。表现优秀者每年都有机会和用工单位直签合同，享受内部员工的福利待遇。六．晋升：(1)工作一定年限，表现优秀者可以晋升为餐车乘务组长、基地主管或部门经理。（2）用工单位每年都会举行空姐的选拔，都会给下面的成员公司一些指定的名额，在乘服员中间平时工作表现优异者可以参加空姐的选拔。七．入职需准备的资料：（1）一寸白底彩照4张（注意：头发不要遮住脸部）；保留一寸白底彩照电子相片，待面试通过后再提交。（2）身份证（正反）复印件4张； （3）学历证复印件2张（无毕业证提供学校学习证明）； （4）无犯罪记录证明原件和复印件各一张（到当地的派局所和居委会开）； （5）户口本复印件本人那一页复印件2张； （6）在培训期间需衣着正装（白衬衣黑西装，如学校有统一制服也行）； （7）需买一双一脚蹬露脚面黑色软底小皮鞋（鞋跟3cm）； （8）日常生活用品建议报到后购买； （9）需缴纳1000元服装保证金，工作满3个月后全额退还。八．面试地点时间：广州2017年2月中旬九．报道联系人邓女士:18153794702
地面岗位招聘：
（1）岗位职责：
1. 负责出车前的最后检查，杜绝漏装、少装、错装情况发生；
2. 负责供应品、餐食的运送服务和回收工作，要轻拿轻放，严禁随意抛扔，做好各环节清点验收交接手续，保证物单相符；
3. 保证供应品、餐食在配送过程中的卫生质量和包装质量，以预防为主，坚决把好质量关；
4. 准确掌握列车运行动态，保障列车正常加餐，杜绝迟送、漏送、误送供应品和餐食事件的发生；
5. 严格按照规程进行装、卸车工作，规范作业，确保列车安全；
（2）职位要求：
1、 男性，年龄18-35岁以下，身体健壮健康，无不良嗜好；
2、 有相关工作经验者优先；
3、具有团队精神，品德优良、忠实可靠、责任心强，具有较强韧性。
（3）工作时间：
上一休一,上二休二
薪资待遇：1.入司直接签订劳动试用合同，购买社保（养老、医疗、工伤、失业、生育险）。
2.试用期2个月，试用期平均月工资为2000左右。
3.试用期满转正，转正后薪资待遇为长沙3000-3500，广州深圳3500-4000工作期间公司提供工作餐、享受早晚班补贴、过节费、高低温补贴、加班费等福利待遇，提供免费住宿。
